Whistleblowing
Be | Shaping the Future, parte del gruppo Engineering, è tra i principali player in ambito Management Consulting e ICT Solutions. La Società fornisce servizi di Business Advisory, Information Technology e Digital Engagement. Grazie alla combinazione di competenze specialistiche, tecnologie proprietarie avanzate e un patrimonio di esperienza consolidata, il Gruppo supporta primarie istituzioni finanziarie, assicurative e industriali nelle più importanti sfide della trasformazione digitale. Con circa 2.000 dipendenti e sedi in Italia, Regno Unito, Germania, Austria, Svizzera, Lussemburgo, Spagna, Romania, Repubblica Ceca, Polonia, Albania e Ucraina, nel 2021 il Gruppo ha registrato ricavi per 235,3 milioni di euro.
Be Digitech Solutions, società del Gruppo Be | Shaping the Future, si occupa di consulenza Tech e di soluzioni end to end innovative e ad elevato contenuto tecnologico. Siamo organizzati in Business Line dedicate a soluzioni con focus su specifiche tecnologie. Le nostre persone si distinguono per competenze, professionalità e voglia di stare al passo in un mercato tecnologico in continua evoluzione e trasformazione.
Per Be Digitech Solutions ricerchiamo Senior Back End Developer :
Job Overview
Il Senior Back End developer fa parte di un team in cui sono presenti diverse figure professionali, come project manager, analisti funzionali, altri developer, ecc. E’ prevista attività di sviluppo di componenti back end (Microservizi) a supporto dei processi di direct banking in ambito corporate, onboarding ed entitlement e dei componenti di front end, esposizione e gestione delle relative API. Oltre all’attività di sviluppo software, deve essere in grado di coordinare un piccolo team (4/5 membri), supervisionare la qualità dei deliverables in termini di progettazione e implementazione.
Responsibilities and Duties
· Svolgere attività di coordimento e guida piccolo team di sviluppo (4/6 membri)
· Svolgere attività di analisi tecnica
· Progettazione e Sviluppo software
· Collaborare e coordinarsi sia con i membri del team che con figure esterne al team
· Rispettare le line guida di sviluppo fornite
· Rispettare le scadenze
· Adottare la metodologia di lavoro Agile
Qualifications
· Esperienza di almeno 6 anni come Back End developer in ambienti complessi
· Esperienza di almeno 3 anni come team leader
· Esperienza di almeno 2 anni in ambito cloud, preferibilmente su Microsoft Azure
· Esperienza in tematiche specifiche di application security quali Multi Factor Authentication, SSO, Digital Signatures.
· Conoscenza approfondita dei linguaggi di programmazione Java2SE e c#
· Conoscenza approfondita dei framework SpringFramework (con particolare comprensione dei pattern IoC e DI), SpringBoot, SpringDataMongoDB, SpringMVC, .net core;
· Conoscenza dei principi di esposizione di APIs, loro modellazione, lifecycle e documentazione (e.g. Swagger)
· Competenza nella progettazione e nello sviluppo di microservizi, con particolare riferimento a tecnologie quali docker e kubernetes.
· Esperienza di almeno 3 anni nell’utilizzo, sviluppo e configurazione di API Gateway (e.g. Apigee, WSO2, MuleSoft, Axway, ecc.)
· Conoscenza dei principali standardi di autenticazione (oauth2, JWT, SAML, ecc.)
· Conoscenza di database NoSql, in particolare MongoDB
· Conoscenza approfondita di strumenti di sviluppo e collaborazione come git, maven, nuget, della metodologia DevOps, delle tecniche di CI/CD.
· Conoscenza dei principi del software development lifecycle
· Capacità di lavoro in team con metodologia agile.